會上，梁彬以《堅持政治引領，著力提升職工素質能力，大力營造先鋒和諧企業(yè)氛圍，不斷開創(chuàng)新時代工會工作新局面》為題作2022年工會工作報告，表示2022年在公司黨委和上級工會的領導下，在公司各級工會干部和全體會員的共同努力下，公司工會積極應對疫情影響，突出員工關心關愛，勞動和技能競賽再掀熱潮，自身建設再提效能，呈現(xiàn)出“暖人心、促凝聚、助發(fā)展”的特點。
2023年，公司工會工作要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實黨的二十大精神，貫徹落實習近平總書記關于工人階級和工會工作的重要論述，深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，堅決做到“兩個維護”，貫徹落實中國工會第十八次全國代表大會精神，圍繞推進公司“十四五”戰(zhàn)略規(guī)劃和高質量發(fā)展要求，進一步強化政治引領和作用發(fā)揮，推進職工素質能力建設，持續(xù)助力培育“忠誠企業(yè)、愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流、興企有為”的基層一線“能工巧匠”，切實提升維權服務和關心關愛質量，健全完善工會組織建設，有效發(fā)揮橋梁紐帶作用，團結帶領廣大職工為實現(xiàn)國機智能高質量發(fā)展貢獻智慧和力量。
會議最后，梁彬對全體工會干部和會員代表提出三點要求：
一是要提高政治站位，要充分認識到工會組織的政治屬性。積極教育引導職工群眾深刻領會“兩個確立”的重要意義，切實樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。要使廣大職工在理想信念、價值理念、道德觀念上與我們黨、國家以及企業(yè)緊緊聯(lián)系在一起。
二是要牢記使命和宗旨，切實做好聯(lián)系服務群眾的橋梁和紐帶。要著重圍繞公司職工群眾成長成才、身心健康、幸福感和獲得感、急難愁盼問題、權益保障等五個方面來思考工會工作的有效開展，切實保障職工隊伍的協(xié)調(diào)和統(tǒng)一、和諧和穩(wěn)定，努力維護公司健康有序的發(fā)展環(huán)境。
三是要服務中心和大局，大力開展爭做“忠誠企業(yè)、愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流、興企有為”國機智能人的宣傳教育系列活動。各級工會組織要積極響應，切實教育引導公司廣大員工立足本職、創(chuàng)新創(chuàng)效、崗位建功，努力選樹培育國機智能的各類“能工巧匠”。
會議還聽取了國機智能2022年工會經(jīng)費使用情況報告，表彰了2022年度先進集體和先進個人。（素材來源：公司工會）
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